క్యాంటీన్ ఆస్ట్రేలియా టెక్నాలజీ ద్వారా మరింత మెరుగ్గా ఉండేందుకు ప్రయత్నిస్తోంది

మా కంపెనీ మరియు భాగస్వామ్యాల గురించి: లాభాపేక్ష లేని ఫీల్డ్‌లో, మీ మద్దతుదారులు మీకు ఇచ్చే మొత్తం డబ్బుతో మీరు చాలా బాధ్యత వహించాలి. ఇది ఎల్లప్పుడూ వనరులను తిరిగి ఎలా కేటాయించాలనే దాని గురించి ఉంటుంది, తద్వారా మీరు ఖర్చులను అదే స్థాయిలో ఉంచుతూ విలువను సృష్టించవచ్చు లేదా మీరు సృష్టించిన విలువ కొంచెం ఎక్కువ పెట్టుబడి పెట్టడం విలువైనదేనా అని నిర్ణయించడం. అందువల్ల, చాలా నమ్మకమైన భాగస్వామిని కలిగి ఉండటం ముఖ్యం. మరియు మనం చేసే పనిని బట్టి చూస్తే, కొన్ని ప్రాంతాలు ఇంట్లోనే ఉత్తమంగా తీసుకురాబడతాయి. మరో మాటలో చెప్పాలంటే, కమ్యూనిటీని మరింత ప్రత్యక్షంగా ప్రభావితం చేసే విధంగా డేటా మరియు సాంకేతికతను ఉపయోగించే ఏదైనా. ఆ విధంగా, నెట్‌వర్క్‌లు మరియు కీలక సాఫ్ట్‌వేర్ వంటి మరిన్ని తీసివేయబడిన ప్రాంతాల కోసం మీరు విశ్వసనీయ భాగస్వాములతో కలిసి పని చేయడం కొనసాగించవచ్చు. కాబట్టి పబ్లిషింగ్ వైపు ఏమి జరుగుతుందో ఇప్పటికే బ్యాక్ ఆఫీస్‌లో ఏమి జరుగుతుందో దానితో ఏకీకృతం చేయబడింది, ఇది మీరు చాలా బాహ్య పక్షాలతో పని చేయాల్సి వచ్చినప్పుడు కొంచెం కష్టతరం చేస్తుంది. అయినప్పటికీ, మేము డేటాను ఉపయోగించే విధానం మరింత సమర్థవంతంగా మారింది మరియు ఇప్పుడు అన్ని పైప్‌లైన్‌లు పూర్తిగా ఆటోమేట్ చేయబడ్డాయి. నిధుల సేకరణ సంస్థగా, యువతకు మద్దతు ఇవ్వడానికి వనరులను సేకరించడానికి మేము చాలా చిన్న పనులను చేయాల్సి ఉంటుంది. మీరు వేర్వేరు ప్లాట్‌ఫారమ్‌లతో పని చేయాలి, నిజ సమయంలో మీ డేటా మొత్తాన్ని క్యాప్చర్ చేయాలి మరియు దాని నుండి విలువను సృష్టించాలి. ఈ ఫీచర్‌లను ఇంట్లోనే సృష్టించగలగడం నాకు ముఖ్యమని నేను భావించాను.

జనరేషన్ AI గురించి: విషయాలు చాలా త్వరగా ఎలా ఉద్భవిస్తున్నాయో చూస్తున్నప్పుడు, మనం దానిని ఉపయోగించడం ప్రారంభించగల మార్గాలను చూడవలసి వచ్చింది. ఉత్పాదకతను పెంచడానికి ఉత్పాదక AIని ఎలా ఉపయోగించాలనే దాని గురించి నేను నా బృందంతో ముందంజలో ఉన్నాను. ఉదాహరణకు, ప్రజలు చాలా కాలం నుండి కోపైలట్‌ని ఉపయోగిస్తున్నారు. మరియు అది కొంచెం ఎక్కువ ఉత్పాదకంగా ఉండటానికి వారికి సహాయపడుతుంది. కానీ మేము దేనినీ తీసివేయడం లేదు మరియు మేము మానవులను పునరుత్పత్తి పరికరాలతో భర్తీ చేస్తున్నామని చెప్పడం లేదు. బదులుగా, మేము మరింత సమర్థవంతంగా ఉండటానికి మార్గాలను కనుగొనడంలో ప్రజలకు సహాయం చేస్తున్నాము, ఇది మేము చేసే కొన్ని పనులపై మాకు మరింత విశ్వాసాన్ని ఇస్తుంది. మాతో వ్యక్తిగతంగా మాట్లాడలేని వ్యక్తులు సేవలను యాక్సెస్ చేయడంలో సహాయపడే మార్గాలను కూడా మేము వెతుకుతున్నాము, ఎందుకంటే సమయం మించి ఉండవచ్చు. మేము క్యాన్సర్ రోగులను చూసుకునే వ్యక్తులపై కొంత పరిశోధన చేసాము. వారు రోజంతా చాలా బిజీగా ఉంటారు, కాబట్టి వారు ఆఫ్-అవర్‌లలో ఆన్‌లైన్‌లో చెక్ చేయగలిగినప్పుడు, మేము సమాచారాన్ని నిర్వహించగలిగాము మరియు డేటా సరిగ్గా నిర్వహించబడుతుందని చూపించే మోడల్‌ను రూపొందించాము. మాచే ఆమోదించబడింది. అయినప్పటికీ, మనం ఇంకా విశ్వాసాన్ని పెంపొందించే ప్రక్రియను కొనసాగించాల్సిన అవసరం ఉంది, ఎందుకంటే AI సరికాని సమాచారాన్ని అందజేస్తుందనే అతిపెద్ద భయం.

డేటా భద్రత గురించి: గత సంవత్సరం సైబర్‌ సెక్యూరిటీకి పెద్ద సంవత్సరం, ఈ ప్రాంతంలో పని చేయడానికి మరియు సమాచారం సురక్షితంగా ఉందని నిర్ధారించుకోవడానికి మరిన్ని వనరులను ఖాళీ చేసింది. ఒకటి, విభిన్న ప్రచారాల కోసం ఉత్తమ వ్యక్తులను లక్ష్యంగా చేసుకోవడానికి మేము ఉపయోగించే AI మోడల్‌ల సంఖ్యను విస్తరిస్తున్నాము. గతంలో, చాలా లాభాపేక్ష రహిత సంస్థలు తమ డేటాబేస్‌లలో కొన్ని లేదా అన్నింటినీ బయటి సరఫరాదారులకు పంపవలసి ఉంటుంది, తద్వారా వారు ఎవరిని లక్ష్యంగా చేసుకోవాలో నిర్ణయించడానికి వారి స్వంత సాధనాలను అమలు చేయవచ్చు. కాబట్టి దానిలో కొంత భాగాన్ని వేగవంతం చేయడంలో మాకు సహాయపడింది. మేము ప్రస్తుతం నిర్దిష్ట ప్రయోజనాల కోసం చాలా చిన్న డేటాసెట్‌లను మినహాయించి బాహ్యంగా ఏ డేటాను పంపము. మిగిలిన పనులు కూడా ఇంట్లోనే చేసుకోవచ్చు. సాంప్రదాయకంగా సైబర్‌టాక్‌లకు అవకాశాలను సృష్టించే అనేక ప్రమాదాలను తగ్గించడానికి సాంకేతికతను ఎలా ఉపయోగించవచ్చో కూడా మేము చూశాము. వాస్తవానికి, జాగ్రత్తగా ఉండవలసిన విషయాల గురించి ప్రజలకు మరింత అవగాహన కల్పించడానికి మానవ మూలకం కూడా ఉంది. కాబట్టి మాకు, ముఖ్యంగా మా సిబ్బందిలో గణనీయమైన శాతం మంది వైద్యులు ఉన్నందున, హైబ్రిడ్ పనికి వెళ్లడంతోపాటు సురక్షితంగా ఉండటానికి వారు ఏమి చేయాలో ఆలోచించడం కష్టం. మీ వినియోగదారులను రక్షించడానికి మీకు మరింత సమగ్రమైన మార్గాన్ని అందించడానికి మా అన్ని సాధనాలను నవీకరించడమే లక్ష్యం. మేము ఎంత లక్ష్యంగా ఉన్నామని గుర్తించడానికి మేము ఉపయోగిస్తున్న కొన్ని విధానాలను మెరుగుపరచాలని మేము భావించాము. మునుపు, 100 ఇమెయిల్‌లలో 3 మాత్రమే స్పామ్‌గా ఫిల్టర్ చేయబడ్డాయి, కానీ ఇప్పుడు ఆ సంఖ్య 10 లో 1కి పెరిగింది, దీని వలన కొన్ని ముఖ్యమైన వనరులకు ప్రాప్యతను పరిమితం చేయడం అవసరం. . కొంచెం పర్యవేక్షణతో, ఎవరైనా నిర్దిష్ట ఫీల్డ్‌ను లేదా ప్రత్యేకించి పెద్ద ఫైల్‌ను డౌన్‌లోడ్ చేయడానికి ప్రయత్నించిన ప్రతిసారీ మీరు హెచ్చరికను అందుకుంటారు. అలాగే, మేము ఒకరి గురించిన ఎక్కువ సమాచారాన్ని డౌన్‌లోడ్ చేయము, వారు ఎదుర్కొంటున్న ప్రక్రియను అర్థం చేసుకోవడానికి మరియు దానిని వేరే విధంగా చేయడంలో మేము వారికి ఎలా సహాయపడగలమో అర్థం చేసుకోవడానికి వారితో మాట్లాడతాము. ప్రజలు నిజంగా పాలుపంచుకున్నట్లు నేను భావిస్తున్నాను.

నాయకత్వం గురించి: మిమ్మల్ని మీరు నాయకుడిగా అంగీకరించడం ముఖ్యం. నాయకుడిగా మారడానికి ఒకటి కంటే ఎక్కువ మార్గాలు ఉన్నాయి. నేను ఇటీవల మైండ్‌ఫుల్ CIO సంఘంలోని ఒకరితో వారి సాంకేతిక సామర్థ్యాలకు మించిన నాయకుల గురించి మాట్లాడుతున్నాను. నాయకత్వాన్ని మరింత సమగ్రంగా చూసే అతని విధానం నాకు నిజంగా ప్రతిధ్వనించింది. కాబట్టి మీ బలాలను గుర్తించండి మరియు నెమ్మదిగా నాయకుడిగా ఎదగడానికి, మీరు గుర్తించిన ఏవైనా అంతరాలను అధిగమించడానికి మరియు మీరు కోరుకునే నాయకుడి రకంతో మరింత నమ్మకంగా మరియు సౌకర్యవంతంగా ఉండటానికి వాటిపై దృష్టి పెట్టండి. నేను ఎప్పుడూ ఆలోచించే IT నాయకులు అంతర్ముఖులుగా మరియు తక్కువ నిబద్ధతతో ఉంటారని అనుకుంటాను, అయితే ఇది సాంకేతిక నాయకులను ఎక్కువ మంది వివిధ రకాల వ్యక్తులను నాయకత్వ స్థానాల్లోకి తీసుకురావడానికి మరింత కృషి చేయడానికి వీలు కల్పిస్తుంది. నాయకత్వం యొక్క అనేక శైలులను స్వీకరించడానికి సిద్ధంగా ఉంది. సాంకేతిక పరిశ్రమ నాయకత్వ ప్రదేశంలో వైవిధ్యాన్ని మెరుగుపరిచే అవకాశాన్ని మేము చూస్తున్నాము.