[ad_1]
అధిక-చెల్లింపు, అధిక-నాణ్యత వృత్తిని నిర్మించడానికి ప్రసిద్ధ పబ్లిక్ లేదా లాభాపేక్షలేని పాఠశాల నుండి డిగ్రీని సంపాదించడం ఉత్తమమైన మరియు అత్యంత నమ్మదగిన మార్గం.
కానీ మీ కళాశాల అనుభవాన్ని మరింత శక్తివంతం చేయడానికి మార్గాలు ఉన్నాయి, కనీసం ఉద్యోగం మరియు కెరీర్ తయారీ పరంగా. అందుకు ఒక మార్గం ఇంటర్న్షిప్లు. యువ అభ్యాసకులు మరియు భవిష్యత్ కార్మికులను వారిని నియమించే కంపెనీలు మరియు సంస్థల్లోకి తీసుకురావడం మరియు విద్యార్థులు, ఇంటర్న్లు మరియు అప్రెంటిస్లు కొన్ని వాస్తవిక పని చేయడం ద్వారా నేర్చుకునేలా చేయడం ప్రభావవంతంగా ఉంటుంది. పబ్లిక్గా అందుబాటులో ఉండే విశ్వవిద్యాలయాలు ఉనికిలోకి రాకముందే, ఇది శతాబ్దాలుగా మాకు తెలుసు. కళాశాల డిగ్రీతో ఇంటర్న్షిప్ అనుభవాన్ని కలపడం ఒంటరిగా కంటే మెరుగైనదని నమ్మడానికి బలమైన కారణాలు ఉన్నాయి.
ఇది తెలిసి కూడా, యూనివర్సిటీ డిగ్రీ ప్రోగ్రామ్లలో ఇంటర్న్షిప్ల ఉత్పాదక ఏకీకరణ సార్వత్రికమైనది కాదు. గత సంవత్సరం, గాలప్ కళాశాల ఇంటర్న్షిప్లను పరిశీలించారు మరియు అండర్ గ్రాడ్యుయేట్లలో 41% మంది మాత్రమే పాఠశాలలో ఉన్నప్పుడు ఇంటర్న్షిప్ పూర్తి చేసినట్లు కనుగొన్నారు. అధ్వాన్నంగా, మొదటి తరం కళాశాల విద్యార్థులకు (27%) మరియు ప్రభుత్వ పాఠశాల విద్యార్థులకు (36%) శాతం తక్కువగా ఉంది.
విశ్వవిద్యాలయాలలో ఇంటర్న్షిప్ ఎంపికలను విస్తరించడంలో సవాలు ఏమిటంటే, విశ్వవిద్యాలయాలు తరచుగా సమస్యకు అవసరమైన శ్రద్ధను ఇవ్వలేవు. విలువైనది అయినప్పటికీ, ఆచరణీయమైన మరియు విలువైన కెరీర్-సంబంధిత ఇంటర్న్షిప్లను స్థాపించడం ఏ విశ్వవిద్యాలయం యొక్క ప్రధాన లక్ష్యం కాదు. కళాశాల ఇంటర్న్షిప్ ప్రోగ్రామ్ను రూపొందించడం చాలా ప్రామాణిక ప్రైవేట్ కంపెనీల ప్రధాన లక్ష్యం కాదు.
అదృష్టవశాత్తూ, సృజనాత్మక కంపెనీలు చుక్కలను కనెక్ట్ చేయడానికి, విద్యార్థుల కెరీర్-నిర్దిష్ట అనుభవాలను విస్తరింపజేసేందుకు, ఫలితాలను మెరుగుపరచడంలో విశ్వవిద్యాలయాలకు సహాయం చేయడానికి మరియు వ్యాపారానికి సిద్ధంగా ఉన్న ప్రతిభను పెంచడానికి ముందుకు సాగుతున్నాయి. నేను దీన్ని చేయడానికి మిమ్మల్ని అనుమతిస్తున్నాను. వీటిని ఇంటిగ్రేట్ చేయడం వల్ల పురోగతి, లాభాలు వస్తాయని మార్కెట్ పేర్కొంది. పోడియం విద్య మంచి ఉదాహరణ.
పోడియం ఎడ్యుకేషన్లో సహ వ్యవస్థాపకుడు మరియు భాగస్వామ్యాల అధ్యక్షుడు క్రిస్ పారిష్ ఇలా అన్నారు: “అందరు అండర్ గ్రాడ్యుయేట్లు, వారి నేపథ్యం లేదా పరిస్థితులతో సంబంధం లేకుండా, వారి కెరీర్ మార్గంలో కొంత వాస్తవ-ప్రపంచ అనుభవాన్ని పొందగల సామర్థ్యాన్ని కలిగి ఉండాలి.” “మా యూనివర్శిటీ భాగస్వాములతో కలిసి, మా ప్లాట్ఫారమ్ మిలియన్ల మంది విద్యార్థులు కళాశాలలు మరియు కెరీర్లతో ఎలా సరిపోతుందో కొత్త శకానికి నాంది పలుకుతుందని మేము నమ్ముతున్నాము.”
పోడియం ఎడ్యుకేషన్ ఇప్పటికే 60 కంటే ఎక్కువ విశ్వవిద్యాలయాలతో భాగస్వామ్యాన్ని కలిగి ఉంది, వీటిలో జార్జ్టౌన్ విశ్వవిద్యాలయం మరియు చాపెల్ హిల్లోని నార్త్ కరోలినా విశ్వవిద్యాలయం వంటి ప్రతిష్టాత్మక విశ్వవిద్యాలయాలు ఉన్నాయి. సంస్థ ప్రకారం, వేలాది మంది విద్యార్థులు ఇంటర్న్షిప్ ప్రోగ్రామ్ను పూర్తి చేసారు మరియు వారిలో 86% మంది అనుభవం తమ కళాశాల డిగ్రీ విలువను పెంచిందని చెప్పారు.
ఇది మంచి వ్యాపారం కూడా.
పోడియం ఇటీవల అన్టాప్డ్ను కొనుగోలు చేస్తున్నట్లు ప్రకటించింది. అన్టాప్డ్ అనేది “ఆల్-ఇన్-వన్ ప్రారంభ కెరీర్ సాఫ్ట్వేర్ మరియు టాలెంట్ మార్కెట్ప్లేస్గా వర్ణించబడింది, ఇది ప్రపంచంలోని అత్యుత్తమ యజమానులకు అర్హత కలిగిన, విభిన్న ఇంటర్న్లు మరియు గ్రాడ్యుయేట్లను స్కేల్లో నియమించుకోవడంలో సహాయపడుతుంది.” ప్రకటన ప్రకారం, కంపెనీ JP మోర్గాన్, డోర్డాష్ మరియు ది ట్రేడ్ డెస్క్తో కలిసి “మూల ప్రతిభ, నియామక ఈవెంట్లను హోస్ట్ చేయడం, యజమాని బ్రాండ్ను నిర్మించడం, ఉద్యోగాలను పోస్ట్ చేయడం, ఇన్బౌండ్ అప్లికేషన్లను సమీక్షించడం మరియు నియామక సామర్థ్యాన్ని కొలవడం” కోసం పని చేస్తుంది. వంటి సంస్థలు అన్టాప్డ్కు 300 కంటే ఎక్కువ మంది కార్పొరేట్ భాగస్వాములు మరియు ప్లాట్ఫారమ్ను ఉపయోగిస్తున్న 2,000 కంటే ఎక్కువ మంది రిక్రూటర్లు ఉన్నారని పోడియం తెలిపింది.
కొనుగోలుపై వ్యాఖ్యానిస్తూ, పోడియం ఎడ్యుకేషన్ సహ వ్యవస్థాపకుడు మరియు CEO బ్రూక్స్ మోర్గాన్ ఇలా అన్నారు: అన్టాప్డ్ను పొందడం ఆ దృష్టిని అమలు చేసే మన సామర్థ్యాన్ని వేగవంతం చేస్తుంది. “కొత్త మార్గం మరియు సమర్పణలు “మేము ఎల్లప్పుడూ నిర్మించాలనుకుంటున్న వంతెన” అని అతను చెప్పాడు.
ఈ ప్రోగ్రామ్ల విజయానికి కీలకం ఏమిటంటే అవి పాఠ్యపుస్తకాల ఎంపికలు లేదా కుకీ-కట్టర్ టెంప్లేట్ల కంటే పోడియం కంపెనీల భాగస్వామ్యంతో రూపొందించబడ్డాయి. విద్యార్థులు తరచుగా ఇంటర్న్షిప్ల ద్వారా కళాశాల క్రెడిట్ని సంపాదిస్తారని లేదా నైపుణ్యం-నిర్దిష్ట అర్హతలు లేదా ధృవపత్రాలను సంపాదిస్తారని కంపెనీ చెబుతోంది.
నిజమైన కంపెనీలు మరియు సంస్థలతో క్యాంపస్ ఇంటర్న్షిప్ అవకాశాలను పెంచడం విశ్వవిద్యాలయాలకు కూడా విలువైనది, ఇక్కడ పోడియం ప్రోగ్రామ్లు మరియు సేవలు ఉచితంగా లభిస్తాయి.
“మా విద్యార్థులకు వాస్తవ-ప్రపంచ అభ్యాస అనుభవాలను అందించడం మా లక్ష్యం” అని నాక్స్విల్లేలోని టేనస్సీ విశ్వవిద్యాలయంలో అంతర్జాతీయ వ్యవహారాల వైస్ ప్రెసిడెంట్ గ్రెట్చెన్ నైజ్లర్ చెప్పారు. తరగతి గది, ”ఆమె చెప్పింది.
కళాశాల డిగ్రీ ఇప్పటికే గొప్ప విలువను కలిగి ఉంది, కాబట్టి పరిశ్రమ ఇంటర్న్షిప్ వంటి స్పష్టమైన కెరీర్ బూస్టర్ను జోడించడం మీ విద్యాపరమైన ఆధారాలను మాత్రమే బలోపేతం చేస్తుంది. దీన్ని యాక్సెస్ చేసే విద్యార్థులు బాగా సిద్ధమవుతారు. ఎంటర్ప్రైజెస్ మరియు ఇతర కంపెనీలు ఉద్యోగుల శిక్షణ మరియు సముపార్జన పైప్లైన్లను జోడిస్తాయి. మరియు ఇంటిగ్రేటెడ్ ఇంటర్న్షిప్ల వంటి అవకాశాలను అందించే పాఠశాలలు ప్రజాభిప్రాయం, ఆర్థికశాస్త్రం, నిధులు మరియు జనాభా శాస్త్రాల యొక్క వైరుధ్యాలను అధిగమించడానికి ఉత్తమంగా ఉంటాయి. ఇది అరుదైన ట్రైఫెక్టా, ట్రైఫెక్టా. మరియు ఈ రకమైన అకడమిక్ మరియు కెరీర్ విలువను సృష్టించే కంపెనీల పెరుగుదల మరియు విస్తరణను చూడటం హృదయపూర్వకంగా ఉంది.
నన్ను అనుసరించు ట్విట్టర్ లేదా లింక్డ్ఇన్.
[ad_2]
Source link
