[ad_1]
స్టెటిన్, విస్. (WAOW) — విస్కాన్సిన్ డిపార్ట్మెంట్ ఆఫ్ పబ్లిక్ ఇన్స్ట్రక్షన్, రాష్ట్ర విద్యా నిపుణులను ప్రస్తుత విద్యా స్థితిని సంక్షోభంగా పిలవడానికి దారితీసిన ఫలితాలను విడుదల చేసింది.
“మా ప్రభుత్వ పాఠశాలలు, మా ఉపాధ్యాయులు మరియు మా విద్యా శ్రామిక శక్తి ప్రమాదంలో ఉన్నాయి” అని రాష్ట్ర సూపరింటెండెంట్ జిల్ అండర్లీ గురువారం స్టెటిన్ ఎలిమెంటరీ స్కూల్లో జరిగిన వార్తా సమావేశంలో అన్నారు.
DPI నివేదిక ప్రకారం, మొదటి సంవత్సరం ఉపాధ్యాయులలో 10 మందిలో నలుగురు రాష్ట్రాన్ని విడిచిపెట్టడం లేదా ఆరేళ్లలోపు వృత్తిని విడిచిపెట్టడం.
విస్కాన్సిన్లో, ప్రత్యేక విద్య తక్కువ సిబ్బంది స్థాయిల ప్రభావాలను అనుభవిస్తూనే ఉంది.
2022-23 విద్యా సంవత్సరం తర్వాత ఉపాధ్యాయులు తమ ఉద్యోగాలను విడిచిపెట్టడానికి వేతనమే ప్రధాన కారణమని నివేదికలోని పరిశోధనలో తేలింది.
“ఉపాధ్యాయులు రెండవ మరియు మూడవ ఉద్యోగాలు చేయవలసి ఉంటుందని మరియు బిల్లులు చెల్లించడానికి చాలా పనిలో పడ్డారని మేము కథనాలు వింటున్నాము” అని అండర్లీ చెప్పారు.
కానీ పాఠశాల జిల్లాలు వారి ఉపాధ్యాయులకు ఎంత చెల్లించగలవు అనే ప్రశ్న వేతనంగా మారుతుంది మరియు ఆ చెల్లింపు తరచుగా రాష్ట్ర నిధుల నుండి వస్తుంది.
“మా బడ్జెట్ మా ప్రాధాన్యతలతో మాట్లాడుతుంది, కాబట్టి మేము చాలా ప్రాధాన్యతలను కలిగి ఉన్నామని మేము అర్థం చేసుకున్నాము, మరియు మేము మా శాసనసభ్యులతో చాలా మాట్లాడుతాము, కానీ ఇతర రాష్ట్రాలు ఆ పెట్టుబడులు పెడుతున్నాయి. మేము దీన్ని చేయగలిగితే, విస్కాన్సిన్ ఎందుకు చేయకూడదు? వౌసౌ స్కూల్ జిల్లా సూపరింటెండెంట్ కీత్ హిల్ట్జ్.
రాష్ట్రవ్యాప్తంగా ఉన్న ఇతర జిల్లాలతో పోలిస్తే Wausau పాఠశాల జిల్లా ఆకర్షణీయంగా మరియు పోటీగా ఉందని, అయితే ఇది నిలుపుదల సమస్యలకు అతీతం కాదని హిల్ట్జ్ చెప్పారు.
ఈలోగా, ఉపాధ్యాయులకు తరగతి మరియు మద్దతును చూపడం మరియు వారు మరింత గుర్తింపు పొందేందుకు అర్హులని చట్టసభ సభ్యులకు తెలియజేయడం కుటుంబాలు చేయగలిగే ఉత్తమమైన పని అని అధికారులు చెబుతున్నారు.
[ad_2]
Source link