[ad_1]
వచ్చే ఎనిమిది రోజుల సమ్మెలో పాఠశాలలు మూసివేయబడతాయని ప్రత్యేక విద్యా అవసరాలు ఉన్న పిల్లల తల్లిదండ్రులు ఆందోళన వ్యక్తం చేశారు.
బస్సు డ్రైవర్లు, ఫలహారశాల కార్మికులు మరియు తరగతి గది సహాయకులు వంటి సహాయక సిబ్బంది చర్యలో పాల్గొంటారు.
ఇది కొనసాగుతున్న వేతన వివాదంలో భాగం.
ఒక పేరెంట్, ఆన్మేరీ ఓ’నీల్, తన కొడుకు “మర్చిపోయినట్లు” భావించినట్లు చెప్పారు.
“మితిమీరిన ప్రభావం”
Ms ఓ’నీల్ యొక్క 10 ఏళ్ల కుమారుడు ఇయోన్, అరుదైన జన్యుపరమైన రుగ్మతతో బాధపడుతున్నాడు, బెల్ఫాస్ట్లోని గ్లెన్బియర్ స్కూల్లో చదువుతున్నాడు. “సిబ్బంది కొరత మరియు సంబంధిత నష్టాల కారణంగా” ఎనిమిది సమ్మె రోజులలో పాఠశాల మూసివేయబడుతుందని ప్రకటించింది.
తన దైనందిన జీవితంపై ఎక్కువగా ఆధారపడే ఇయోన్పై ఈ అంతరాయం “భారీ ప్రభావం” చూపుతుందని Ms ఓ’నీల్ చెప్పారు.
“మరోసారి, ప్రత్యేక అవసరాలు ఉన్న పిల్లలు అసమానంగా ప్రభావితమవుతారు,” ఆమె చెప్పింది.
“ప్రధాన స్రవంతి పాఠశాలలు గరిష్టంగా ఒక రోజు మాత్రమే ప్రభావితమవుతాయి, కానీ చాలా బలహీనమైన పిల్లలు కనిపించడం లేదు, మేము వారి గొంతులను వినడం లేదు, మా పిల్లలు కనిపించడం లేదు. నేను ముఖ్యమైనవాడిని కానట్లు నేను భావిస్తున్నాను.
“ఇది ప్రధాన స్రవంతి పాఠశాలలను ప్రభావితం చేస్తే, ప్రజలు పైకప్పులపై నుండి అరుస్తూ ఉంటారు మరియు అది సహించబడదు.”
ఎడ్యుకేషన్ ఏజెన్సీ (EA) సభ్యులు జనవరి 17 నుండి 19 వరకు పారిశ్రామిక చర్యలో పాల్గొంటారని ట్రేడ్ యూనియన్ యునైట్ ప్రకటించింది. జనవరి 24 నుండి 26 వరకు. మరియు ఫిబ్రవరి 1 మరియు 2.
ఉత్తర ఐర్లాండ్ యొక్క పబ్లిక్ సెక్టార్ ఉద్యోగులు తీసుకుంటున్న అనేక చర్యలలో ఇవి ఉన్నాయి, జనవరి 18 గురువారం నాడు ఉత్తర ఐర్లాండ్ చరిత్రలో అతిపెద్ద యూనియన్ సమ్మెలో పాల్గొనేందుకు పదివేల మంది సిద్ధంగా ఉన్నారు.
గ్లెన్బీగ్ వంటి పాఠశాలలకు “ప్రత్యేక భత్యాలు” ఇవ్వడాన్ని యూనియన్ పరిగణలోకి తీసుకుంటుందా అని BBC యొక్క గుడ్ మార్నింగ్ ఉల్స్టర్ ప్రోగ్రామ్లో Unite యొక్క కీరన్ ఎల్లిసన్ను అడిగారు, ఇది EAని అడగవలసి ఉంటుందని చెప్పారు.
అతను ఇలా అన్నాడు: “ఈ అనుమతిని అభ్యర్థించేది EA, మరియు ఈ సమయంలో EA ఈ అభ్యర్థన చేయలేదు. ఈ అభ్యర్థనను సమీప భవిష్యత్తులో యునైట్ పరిగణనలోకి తీసుకుంటుంది మరియు నిర్ణయం తీసుకోబడుతుంది మరియు మేము దానిని తిరిగి ఫీడ్ చేస్తాము EA కి.” నేను అలా చేయాలనుకుంటున్నాను.
“నిస్సందేహంగా, మేము హృదయం లేని వ్యక్తులం కాదు. ఇది అవసరం కోసం జరిగింది. యునైట్ ది యూనియన్లోని సభ్యులందరిలో, నేను ఈ పిల్లల జీవితాలను అస్తవ్యస్తం చేశానని నేను భావిస్తున్నాను. ఏ ఒక్క వ్యక్తి కూడా వారు కోరుకున్నట్లు చెప్పలేదు, నిజానికి, చాలా వ్యతిరేకం.”
SEN రిఫార్మ్ NIకి చెందిన ఎమ్మా మోర్గాన్, కో డౌన్లోని క్లాఫ్లోని కుమ్రాన్ ప్రైమరీ స్కూల్లో సోషల్ అండ్ కమ్యూనికేషన్ డిపార్ట్మెంట్కి హాజరవుతున్న ఐదేళ్ల కుమారుడు టామ్ ఇలా అన్నారు: ‘మన అత్యంత బలహీనమైన పిల్లలలో కొంతమందిని పాఠశాలకు దూరంగా ఉంచడం చాలా ముఖ్యం. నేను నేను షాక్ అయ్యాను,” అని అతను చెప్పాడు. 1 రోజుతో పోలిస్తే 8 రోజులు. ”
ఆమె జోడించినది: “ఈ యూనిట్ ప్రధాన స్రవంతి పాఠశాలకు జోడించబడినందున టామ్కి ఏదో ఒక సమయంలో సెలవు ఉంటుంది. అయితే, మా SEN సంస్కరణ NI మద్దతుదారుల నుండి వచ్చిన సందేశం ఏమిటంటే, ప్రత్యేక పాఠశాలలు మరియు ప్రధాన స్రవంతి పాఠశాలలు “ఏమి జరుగుతోందో చాలా తేడా ఉంది,” అతను జోడించాడు.
Ms మోర్గాన్ మాట్లాడుతూ, ఒక రోజు సెలవు కూడా టామ్పై ప్రభావం చూపుతుందని, “అతనికి దినచర్య అవసరం, అతనికి క్రమబద్ధత అవసరం మరియు అతను పాఠశాలలో భద్రతను కనుగొంటాడు.”
“ఇది ఎనిమిది రోజులు అయితే, ఇది ప్రాథమికంగా క్రిస్మస్ సెలవుల వంటిది,” ఆమె జోడించింది. “నాకు నిన్న రాత్రి ఫోన్లో స్నేహితులు ఉన్నారు, వారు దీని గురించి విన్నప్పుడు వారు కన్నీళ్లు పెట్టుకున్నారు. ప్రజలు పనిని కొనసాగించడానికి మరియు ఇతర సంరక్షణ బాధ్యతలను తీర్చడానికి ప్రయత్నిస్తున్నారు.
“అదనపు మద్దతు అవసరమయ్యే చాలా మంది పిల్లలు కూడా ముఖ్యమైన ప్రవర్తనా సమస్యలను కలిగి ఉన్నారు, కాబట్టి వారు ఇంట్లో వారి తల్లిదండ్రులను నిందించవచ్చు.”
“గారడీ ప్రయత్నిద్దాం”
సమ్మె కారణంగా రొటీన్ లేకపోవడం ముఖ్యంగా ఇయాన్ నిద్రను ప్రభావితం చేస్తోందని ఎంఎస్ ఓ నీల్ చెప్పారు.
“అతనికి ఇప్పటికే 24/7 సంరక్షణ అవసరం, కాబట్టి అతను రాత్రి నిద్రపోకపోతే, అది అతనిపై మరియు మొత్తం కుటుంబంపై పెద్ద ప్రభావాన్ని చూపుతుంది.
“నా భర్త మరియు నేను ఇద్దరం పూర్తి సమయం పని చేస్తున్నాము. కాబట్టి మేము ఎనిమిది రోజుల పాటు ఇయోన్ వంటి పిల్లలతో ఏమి చేస్తాము? అతను పాఠశాలలో ఏమి పొందాడో మరియు ఆ ఇన్పుట్ మొత్తాన్ని మేము పునరావృతం చేయలేము, కాబట్టి ఇది నిజంగా నా ప్రయత్నంలో టోల్ పడుతుంది. ప్రతిదీ మోసగించడానికి. ”
సరసమైన వేతనానికి ప్రతి ఒక్కరి హక్కుకు తాను మద్దతిస్తానని మరియు పాఠశాలలను నిందించనని ఓ’నీల్ చెప్పారు, అయితే ఎవరైనా “ఈ నిర్ణయాలకు లేదా వాటి లోపానికి జవాబుదారీగా ఉండాలి” అని అన్నారు.
Ms మోర్గాన్ జోడించారు: “ఉత్తర ఐర్లాండ్లోని అధ్యాపకులకు UKలోని ఇతర ప్రాంతాలలో ఉన్న వారితో సమానంగా వేతనాలు అందకపోవడం పెద్ద సమస్య.”
“ఉత్తర ఐర్లాండ్లోని ప్రత్యేక విద్యా అధ్యాపకులు నమ్మశక్యం కాని వ్యక్తులు. ఉత్తర ఐర్లాండ్లోని ప్రత్యేక విద్య మరియు పాఠశాల సిబ్బందికి సాధారణంగా సరసమైన వేతనం అవసరం.”
జీతం చర్చలు
వేతన సమస్యలు వైద్య కార్మికులు, సివిల్ సర్వెంట్లు, ఉపాధ్యాయులు మరియు ఇతర కార్మికుల వరుస సమ్మెలకు దారితీశాయి.
యునైట్ ప్రధాన కార్యదర్శి షారన్ గ్రాహం ఇలా అన్నారు: “పే అండ్ గ్రేడ్ సమీక్షను నిర్వహించడానికి నిధులు అందుబాటులో ఉంచబడ్డాయి, అయితే ఇది ఉత్తర ఐర్లాండ్ రాష్ట్ర కార్యదర్శిచే నిర్వహించబడుతుంది.”
కార్మికుల వేతనాలను రాజకీయ బేరసారాల సాధనంగా వాడుకోవడం సిగ్గుచేటని ఆమె అన్నారు.
స్టోర్మాంట్ యూనివర్సిటీ ఎగ్జిక్యూటివ్లను తిరిగి నియమిస్తే ఉత్తర ఐర్లాండ్ ప్రభుత్వ రంగ వేతన వివాదాన్ని “త్వరగా” పరిష్కరించవచ్చని ఛాన్సలర్ రిషి సునక్ చెప్పిన తర్వాత ఇది వచ్చింది.
ఉత్తర ఐర్లాండ్లో ప్రభుత్వ రంగ చెల్లింపులపై చర్చలు జరిపే అధికారం రాష్ట్ర కార్యదర్శికి మరియు ప్రభుత్వానికి లేదని ఉత్తర ఐర్లాండ్ కార్యాలయ ప్రతినిధి తెలిపారు.
“NIలోని సంబంధిత విభాగం పే పాలసీని చర్చిస్తుంది” అని ప్రతినిధి చెప్పారు.
“ఈ ప్రతిపాదనను స్వీకరించడానికి మరియు క్రిస్మస్ నాటికి ఉత్తర ఐర్లాండ్ ప్రజలకు అందించడానికి కొత్త కార్యవర్గం సిద్ధంగా లేనందుకు రాష్ట్ర కార్యదర్శి తన నిరాశను వ్యక్తం చేశారు.
“ఇప్పుడు అన్ని NI పార్టీలు ఏకతాటిపైకి రావడానికి, ప్రభుత్వాన్ని పునరుద్ధరించడానికి మరియు ఉత్తర ఐర్లాండ్ ప్రజలు ఎదుర్కొంటున్న సవాళ్లను పరిష్కరించడం ప్రారంభించాల్సిన సమయం ఆసన్నమైంది.”
[ad_2]
Source link
