‘మేము అలసిపోయాము’: అవసరాలు విస్తరిస్తున్నందున బే ఏరియా యొక్క మానసిక ఆరోగ్య లోటు తీవ్రంగా ఉంది | దేశవ్యాప్తంగా

కాలిఫోర్నియాలోని కాంకర్డ్‌లోని టీన్‌ క్రైసిస్‌ సెంటర్‌లో కౌన్సెలర్‌గా ఉన్న నటాలీ వెలాస్క్వెజ్‌కి, కేవలం రోజు గడపడం ఒక చిన్న అద్భుతంలా అనిపిస్తుంది.

వెలాజ్‌క్వెజ్ థెరపీ గ్రూపులకు నాయకత్వం వహిస్తాడు మరియు రోగులతో ఒకరితో ఒకరు సెషన్‌లను నిర్వహిస్తారు, అయితే మానసిక ఆరోగ్య ఆసుపత్రిలోని ఇన్‌పేషెంట్ ఫ్లోర్‌లో అత్యవసర పరిస్థితులకు ప్రతిస్పందించడంలో తరచుగా బిజీగా ఉంటారు. ఒక రోగి స్వీయ-హానిని ప్రయత్నించవచ్చు, మరొకరికి మానిక్ ఎపిసోడ్‌ను శాంతపరచడానికి సహాయం అవసరం కావచ్చు.

“సినిమాల్లో మీరు చూసే విషయాలను, ఎవరైనా విపరీతంగా లేదా సాక్ష్యమివ్వడానికి భరించలేని విషయాలను మేము చూస్తాము” అని 34 ఏళ్ల వెలాస్క్వెజ్ అన్నారు.

బే ఏరియా అంతటా, మానసిక ఆరోగ్య కార్యకర్తలు అలసిపోయి బ్రేకింగ్ పాయింట్‌కి చేరుకుంటున్నారు. జాతీయ సంక్షోభం యొక్క ముందు వరుసలో పని చేయడంతో పాటు, దేశంలోని అత్యంత కష్టతరమైన హౌసింగ్ మార్కెట్లలో ఒకదానిలో అవసరాలు తీర్చుకోవడానికి కూడా చాలా మంది కష్టపడుతున్నారు. మహమ్మారి సమయంలో ఇప్పటికే ఒత్తిడికి గురైన సంరక్షణ వ్యవస్థకు మద్దతు ఇచ్చిన తర్వాత కొందరు ఫీల్డ్‌ను పూర్తిగా వదిలివేస్తున్నారు.

“కౌన్సెలర్లు ఖచ్చితంగా చాలా కాలిపోయినట్లు భావిస్తున్నారు,” వెలాజ్క్వెజ్ చెప్పారు. “మేము అలసిపోయాము.”

COVID-19 మహమ్మారి నేపథ్యంలో డిమాండ్ పెరగడాన్ని చూసిన మానసిక వైద్యులు, సామాజిక కార్యకర్తలు, డ్రగ్ కౌన్సెలర్లు మరియు ఇతర మానసిక ఆరోగ్య మరియు వ్యసనాల నిపుణుల దీర్ఘకాలిక కొరత ఈ జనాభాలో పెరుగుదలకు దారితీసిందని మానసిక ఆరోగ్య ప్రదాతలు చెబుతున్నారు. లీక్ కారణంగా పరిస్థితి మరింత తీవ్రంగా మారిందని ఆయన అన్నారు.

“ప్రస్తుతం ఉన్న వర్క్‌ఫోర్స్ ఇప్పటికే చాలా పెళుసుగా మరియు హాని కలిగిస్తుంది” అని సిలికాన్ వ్యాలీ మానసిక ఆరోగ్య లాభాపేక్షలేని మొమెంటం ఫర్ హెల్త్ యొక్క CEO డేవిడ్ మినెటా అన్నారు. “మీకు ఖాళీగా ఉన్నప్పుడు మరియు మీకు తగినంత మంది సహోద్యోగులు లేనప్పుడు, అది నిజంగా చాలా కష్టంగా మారుతుంది.”

అనేక మంది నివాసితులు సామాజిక ఒంటరితనం, ఆర్థిక అభద్రత మరియు దుఃఖం యొక్క శాశ్వత ప్రభావాలతో పోరాడుతూనే ఉన్నారు, ఈ ప్రాంతం మహమ్మారి తర్వాత దాని యొక్క చాలా భయంకరమైన సవాళ్లను పరిష్కరించాల్సి ఉంటుంది. మనం ఎలా స్పందిస్తామో అనేది చాలా ముఖ్యమైనది.

పిల్లలు మరియు యువకులలో ఆందోళన మరియు డిప్రెషన్ ఎక్కువగా ఉంటాయని పరిశోధనలు చెబుతున్నాయి. ఓవర్ డోస్ మరణాలు పెరుగుతున్నాయి. మరియు కాలిఫోర్నియా అంతటా తీవ్రమైన మానసిక అనారోగ్యాలతో వేలాది మంది ప్రజలు వీధుల్లో బాధపడుతూనే ఉన్నారు.

“మహమ్మారి తరువాత ప్రవర్తనా ఆరోగ్య సునామీ, సంక్షోభం, ఇంకా ఎక్కువ అవసరం ఉంది” అని శాంటా క్లారా కౌంటీ బిహేవియరల్ హెల్త్ కాంట్రాక్టర్స్ అసోసియేషన్ ఎగ్జిక్యూటివ్ డైరెక్టర్ ఎలిసా కోఫ్ గిన్స్‌బోర్గ్ అన్నారు.

అయినప్పటికీ, బే ఏరియాలో రాష్ట్రం మొత్తం కంటే చాలా వృత్తులలో తలసరి మానసిక ఆరోగ్య కార్యకర్తలు ఎక్కువగా ఉన్నారు. మరియు కొన్ని రాష్ట్ర అధికారులు మరియు స్థానిక ఆరోగ్య కార్యకర్తల సంఘాలు నిజంగా గణనీయమైన కొరత ఉందా అని ప్రశ్నించగా, నిపుణులు అందుబాటులో ఉన్న డేటా అసంపూర్తిగా ఉందని మరియు పోస్ట్-పాండమిక్ పరిస్థితులను అంచనా వేయడం కష్టం అని చెప్పారు.ఇది పూర్తిగా ప్రతిబింబించదని వారు అభిప్రాయపడుతున్నారు. అవసరాల ప్రభావం.

కానీ కౌంటీ హెల్త్ ఏజెన్సీలు మరియు స్థానిక లాభాపేక్ష రహిత సంస్థలు మొమెంటం, ఇవి చాలా తరచుగా ఈ ప్రాంతంలోని అత్యంత హాని కలిగించే రోగులకు చికిత్స చేస్తాయి, కార్మికులను నియమించుకోవడంలో మరియు నిలుపుకోవడంలో గొప్ప పోరాటాలను ఎదుర్కొంటాయి. చాలా మంది వ్యక్తులు వారు ఏమి చేస్తున్నారో అంగీకరిస్తున్నారు.

శాన్ ఫ్రాన్సిస్కోలోని కాలిఫోర్నియా విశ్వవిద్యాలయంలో ఆరోగ్య విధాన పరిశోధకురాలు జానెట్ కాఫ్‌మన్ మాట్లాడుతూ, “ప్రత్యేకించి సేఫ్టీ నెట్ బిహేవియరల్ హెల్త్ అని పిలవబడే వ్యక్తులు కాలిపోవడం గురించి మేము తరచుగా వింటూ ఉంటాము.

Coffman గత సంవత్సరం UCSF అధ్యయనం కాలిఫోర్నియాలోని 70% కంటే ఎక్కువ కౌంటీ బిహేవియరల్ హెల్త్ ఏజెన్సీలు సైకియాట్రిస్ట్‌లు, క్లినికల్ సోషల్ వర్కర్లు, రిజిస్టర్డ్ నర్సులు మరియు అనేక ఇతర రకాల మానసిక ఆరోగ్య కార్యకర్తలను నియమించుకోవడానికి కష్టపడుతున్నాయని తేలింది.

శాంటా క్లారా కౌంటీ డిపార్ట్‌మెంట్ ఆఫ్ బిహేవియరల్ హెల్త్ సర్వీసెస్ డిప్యూటీ డైరెక్టర్ డారెన్ టాన్, ఏజెన్సీ యొక్క మార్కెట్ అంచనా “ప్రస్తుత కార్మికులలో ఒక చిన్న సమూహ సంభావ్య కార్మికులు మరియు అధిక బర్న్‌అవుట్‌ను సూచిస్తుంది” అని ఒక ఇమెయిల్‌లో తెలిపారు.

కాఫ్‌మాన్ యొక్క మరొక 2018 నివేదిక ప్రకారం, అన్ని రకాల ఆరోగ్య సంరక్షణ ప్రదాతలు రాబోయే సంవత్సరాల్లో ఎక్కువ మంది కార్మికులను నియమించుకోలేకపోతే, మహమ్మారి కారణంగా డిమాండ్ పెరగడానికి ముందు మానసిక వైద్యుల కోసం డిమాండ్ సరఫరాను అధిగమిస్తుందని కనుగొంది. ఈ సంఖ్య 50% పెరగవచ్చని మానసిక వైద్యులు అంచనా వేశారు. కొరత ఉండవచ్చు. మనస్తత్వవేత్తలు మరియు ఇతర చికిత్సకులు 28% చేరుకోవచ్చు.

అబోడ్‌కి, బే ఏరియా అంతటా నిరాశ్రయులైన వ్యక్తులకు హౌసింగ్, మానసిక ఆరోగ్యం మరియు వ్యసనం సేవలను అందించే లాభాపేక్ష రహిత సంస్థ, ప్రాంతం యొక్క అస్థిరమైన జీవన వ్యయం కారణంగా శ్రామిక శక్తిని నిలుపుకోవడం నిరంతరం సవాలుగా ఉంటుంది.

“హౌసింగ్ స్థోమత, ఆహార స్థోమత, నివాసం, మరియు ఈ ఉద్యోగం కోసం దేశం యొక్క వేతన స్థాయిలు అధిక బర్న్‌అవుట్‌కు దోహదం చేస్తాయి” అని అబోడ్ యొక్క ఆరోగ్య మరియు సంరక్షణ సీనియర్ డైరెక్టర్ బ్రిట్నీ కిర్క్‌ల్యాండ్ అన్నారు. ఇది ప్రజలను నిరుత్సాహపరుస్తుంది.” గతంలో కంటే వేగంగా ఫీల్డ్ నుండి. ”

బే ఏరియాలో, అత్యధికంగా చెల్లించే మానసిక ఆరోగ్య ఉద్యోగాలు, సాధారణంగా మానసిక వైద్యులు, $300,000 కంటే ఎక్కువ జీతాలు పొందవచ్చు. కానీ కమ్యూనిటీ హెల్త్ వర్కర్లు మరియు ఆరోగ్య అధ్యాపకులు, తక్కువ-ఆదాయ కుటుంబాలతో నేరుగా పని చేస్తారు మరియు మానసిక ఆరోగ్య శ్రామికశక్తిలో ఎక్కువ మంది ఉన్నారు, సంవత్సరానికి కేవలం $55,000 నుండి 6 వరకు సంపాదిస్తారు, సిలికాన్ మ్యాగజైన్‌లోని కొత్త నివేదిక ప్రకారం. దీని ధర సుమారుగా చెప్పబడింది. $5,000. వ్యాలీ ప్రాంతీయ పరిశోధనా సంస్థ, లాభాపేక్షలేని పరిశోధనా బృందం.

శాంటా క్లారా కౌంటీలో మానసిక ఆరోగ్యం మరియు వ్యసనం సంరక్షణలో డిగ్రీని పొందిన విద్యార్థుల సర్వేను నివేదిక కలిగి ఉంది మరియు ప్రాథమికంగా జీవన వ్యయ సమస్యల కారణంగా వారి ప్రోగ్రామ్‌ను పూర్తి చేసిన తర్వాత బే ఏరియాలో ఉండాలని ప్లాన్ చేస్తున్న విద్యార్థులు కనుగొన్నారు. 50% మాత్రమే.

కమ్యూనిటీలో ఎక్కువ మంది మానసిక ఆరోగ్య కార్యకర్తలను ఉంచడానికి, ఆరోగ్య సంరక్షణ ప్రదాతలు రాష్ట్ర మరియు స్థానిక శ్రామికశక్తి అభివృద్ధి కార్యక్రమాలను, ముఖ్యంగా విద్యార్థుల స్కాలర్‌షిప్‌లు మరియు లోన్ రీపేమెంట్ ప్లాన్‌లను విస్తరించడాన్ని కొనసాగించాలనుకుంటున్నారు.

ప్రతిపాదన 1, $6.4 బిలియన్ల మానసిక ఆరోగ్య బాండ్‌ను గవర్నర్ గావిన్ న్యూసోమ్ తృటిలో ఆమోదించారు, మానసిక ఆరోగ్య శ్రామికశక్తిని పెంచడానికి నిధులు సమకూరుతాయి. వివిధ ఆరోగ్య వర్క్‌ఫోర్స్ ప్రోగ్రామ్‌ల కోసం రాష్ట్రం గత సంవత్సరం ఆమోదించిన $1.5 బిలియన్ల పైన ఇది.

సిలికాన్ వ్యాలీ రీజినల్ ఇన్‌స్టిట్యూట్‌లోని రీసెర్చ్ డైరెక్టర్ రాచెల్ మసారో మాట్లాడుతూ, వారు సేవలందిస్తున్న కమ్యూనిటీలను ప్రతిబింబించే విభిన్న నేపథ్యాల నుండి కార్మికులను నియమించుకోవడం మరియు శిక్షణ ఇవ్వడంపై మరింత దృష్టి పెట్టాల్సిన అవసరం ఉందని అన్నారు. ఇది మరింత మంది వ్యక్తులను రంగంలోకి ప్రవేశించడానికి ప్రోత్సహించడమే కాకుండా, సంరక్షణ అవసరమైన అనేక మందిని చేరుకోవడం కష్టతరం చేసే భాష మరియు సాంస్కృతిక అడ్డంకులను తొలగించడంలో కూడా సహాయపడుతుంది. , మస్సారో చెప్పారు.

“సంబంధిత భావాన్ని పెంపొందించడంలో భారీ ప్రయోజనాలు ఉన్నాయి,” ఆమె చెప్పింది.

©2024 MediaNews Group, Inc. mercurynews.comని సందర్శించండి. ట్రిబ్యూన్ కంటెంట్ ఏజెన్సీ, LLC ద్వారా పంపిణీ చేయబడింది.