అధిక శక్తి పోటీ కోసం రీ-ఆప్టిమైజేషన్

ఫిబ్రవరి 12న వైమానిక దళంలోని సీనియర్ పౌర మరియు సైనిక నాయకులు వైమానిక దళం మరియు మిలిటరీని పునఃసమీక్షించడానికి, తిరిగి కేంద్రీకరించడానికి మరియు తిరిగి ఆప్టిమైజ్ చేయడానికి విస్తృత ప్రణాళికను ప్రకటించారు. అంతరిక్ష శక్తి ఈ రంగాలలో నిరంతర ఆధిపత్యాన్ని నిర్ధారించడానికి, అదే సమయంలో గొప్ప శక్తి పోటీ యుగాన్ని అరికట్టడం మరియు అవసరమైనప్పుడు గెలవడానికి మమ్మల్ని మెరుగ్గా సన్నద్ధం చేయడం.

సారాంశంలో, మార్పులు ఫిబ్రవరి 12న ప్రచురించబడ్డాయి మరియు వైమానిక దళ కార్యదర్శి ఆమోదించారు. ఫ్రాంక్ కెండాల్డిప్యూటీ సెక్రటరీ విధులను నిర్వర్తించడం. క్రిస్టీన్ జోన్స్ఎయిర్ ఫోర్స్ చీఫ్ ఆఫ్ స్టాఫ్ జనరల్ డేవిడ్ అల్బిన్ మరియు స్పేస్ ఆపరేషన్స్ ఆఫీసర్ సాధారణ అవకాశం సాల్ట్జ్మాన్ ఇది ఇటీవలి చరిత్రలో వైమానిక దళం మరియు అంతరిక్ష దళం కోసం అత్యంత విస్తృతమైన రీలైన్‌మెంట్‌లలో ఒకటి.

“ఈ రోజు, మేము మా ప్రస్తుత శక్తిని మరియు పోటీతత్వాన్ని కొనసాగించే సామర్థ్యాన్ని పరిష్కరించే 24 ముఖ్యమైన నిర్ణయాలను ప్రకటిస్తున్నాము” అని కెండాల్ మార్పులు మరియు వాటి వెనుక ఉన్న హేతువును ప్రకటించారు. “మాకు ఇప్పుడు ఈ మార్పులు అవసరం. గొప్ప శక్తి పోటీ యుగంలో వ్యూహాత్మక సవాళ్లను ఎదుర్కోవడానికి సైన్యాన్ని తిరిగి ఆప్టిమైజ్ చేయడానికి ఇక సమయం లేదు.”

ఈ మార్పు స్వల్పకాలిక మరియు దీర్ఘకాలిక కార్యక్రమాల కలయిక అయితే, సీనియర్ నాయకులు వేగం యొక్క అవసరాన్ని నొక్కి చెప్పారు. “సమయం ముగిసింది,” కెండాల్ పునరుద్ఘాటించారు, మార్పుపై చర్య తీసుకోవాలని కోరారు.

ప్రణాళికలో చేర్చబడిన మార్పులు నాలుగు ప్రధాన వర్గాలుగా విభజించబడ్డాయి: ప్రతిభ అభివృద్ధి, సంసిద్ధత ఉత్పత్తి, ప్రాజెక్ట్ బలం మరియు సామర్థ్య అభివృద్ధి, మరియు వీటిని కలిగి ఉంటాయి:

మానవ వనరుల అభివృద్ధి

• వైమానిక దళ సిబ్బందికి ఒక సాధారణ మిషన్-కేంద్రీకృత అభివృద్ధి మరియు శిక్షణ మార్గాన్ని అందించడానికి విస్తరించిన ఎయిర్ ఫోర్స్ హ్యూమన్ డెవలప్‌మెంట్ కమాండ్ కింద ఫోర్స్ డెవలప్‌మెంట్ ఫంక్షన్‌లను ఏకీకృతం చేయండి.

• అధికారుల కోసం సాంకేతిక ట్రాక్‌ను విస్తరించండి మరియు నాన్-కమిషన్డ్ ఆఫీసర్ల కోసం టెక్నికల్ ట్రాక్‌ని సృష్టించండి. ఈ అత్యంత పాడైపోయే నైపుణ్యాలలో సాంకేతిక నాయకత్వాన్ని కొనసాగించడానికి వారెంట్ అధికారులను IT మరియు సైబర్ రంగాలలోకి తిరిగి ప్రవేశపెట్టడం.

• యుద్ధ సమయ కార్యాచరణ మిషన్ సంసిద్ధతకు అవసరమైన నైపుణ్యాల కలయికపై దృష్టి సారించే శిక్షణ ద్వారా “మిషన్-రెడీ ఎయిర్‌మెన్”ను అభివృద్ధి చేయండి.

• గొప్ప శక్తి పోటీలో ఎయిర్‌మెన్ మరియు తల్లిదండ్రులను సమర్థవంతంగా నడిపించడానికి కొత్త అధికారులను సిద్ధం చేయడానికి U.S. ఎయిర్ ఫోర్స్ అకాడమీ, ఆఫీసర్ ట్రైనింగ్ స్కూల్ మరియు ROTCలో నాయకత్వ అభివృద్ధి మరియు శిక్షణను మార్చడం కొనసాగించండి.

• హై-టెక్ పని యొక్క డిమాండ్లను తీర్చే సంరక్షకులను సృష్టించడానికి కెరీర్ మార్గాలను పునఃరూపకల్పన చేయండి.

సిద్దంగా ఉండండి

• యుద్ధ కమాండర్‌లకు వేగవంతమైన ప్రతిస్పందన దళాలను నిర్మించడం మరియు ప్రదర్శించడంపై దృష్టి పెట్టడానికి ఎయిర్ కంబాట్ కమాండ్‌ని రీఓరియంట్ చేయండి.

• సంక్లిష్టమైన, పెద్ద-స్థాయి సైనిక కార్యకలాపాలను ప్రదర్శించడానికి మరియు రిహార్సల్ చేయడానికి బహుళ కార్యాచరణ ప్రణాళికలతో కూడిన భారీ-స్థాయి వ్యాయామాలు మరియు మిషన్-కేంద్రీకృత శిక్షణను నిర్వహించండి.

• పేసింగ్ ఛాలెంజ్ యొక్క అవసరాలను ప్రతిబింబించేలా ఎయిర్ ఫోర్స్ మరియు స్పేస్ ఫోర్స్ కోసం క్లోజ్డ్/లిమిటెడ్ నోటీసు కార్యాచరణ సంసిద్ధత అంచనాలు మరియు తనిఖీలను పొందుపరచండి.

• ఆయుధ వ్యవస్థ ఆరోగ్యాన్ని మెరుగుపరచడానికి విమానయాన నిల్వలు మరియు ఆయుధ వ్యవస్థలకు సంబంధించిన కీలక ప్రక్రియల డేటా-ఆధారిత మరియు ప్రమాద-సమాచార పునర్నిర్మాణం.

• నిరపాయమైన వాతావరణంలో కాకుండా సంఘర్షణ పరిస్థితులలో కార్యకలాపాలను ప్రతిబింబించే స్పేస్ ఫోర్స్ సంసిద్ధత ప్రమాణాలను పరిచయం చేయడం.

• స్పేస్ ఫోర్స్‌తో సమూహ వ్యాయామాల శ్రేణిని నిర్వహించండి. వ్యాయామం పరిధి మరియు సంక్లిష్టతలో పెరుగుతుంది, వైమానిక దళ-స్థాయి ఫ్రేమ్‌వర్క్ యొక్క విస్తృత విభాగాలకు సరిపోతుంది మరియు సంసిద్ధతను కొలవడానికి సైనిక-స్థాయి డేటా-ఆధారిత ప్రక్రియ ద్వారా మూల్యాంకనం చేయబడుతుంది.

ప్రాజెక్ట్ శక్తి

• ఎయిర్ ఫోర్స్ ఆపరేషనల్ వింగ్‌లను మిషన్-సిద్ధంగా “యాక్షన్ యూనిట్లు”గా రూపొందించడం, మోహరించదగిన, తక్షణ పోరాట లేదా పోరాట-ప్రారంభమైన రెక్కలుగా వర్గీకరించబడింది. ప్రతి ఎయిర్‌లైన్‌కు ఒక ప్రత్యేక నిర్మాణం ఉంటుంది మరియు ప్రతి వింగ్ దాని మిషన్‌ను దాని కేటాయించిన ఎయిర్‌మెన్ మరియు యూనిట్లతో అమలు చేయడానికి సిద్ధంగా ఉందని నిర్ధారించుకోవడానికి ఎజైల్ కంబాట్ ఎంప్లాయ్‌మెంట్ లేదా ACE మద్దతు అనే భావన పునఃరూపకల్పన చేయబడింది.

• ఫైటర్ వింగ్స్ మరియు బేస్ కమాండ్‌ల మధ్య సంబంధాలను ఏర్పరచుకోండి. ఫైటర్ రెక్కలు మిషన్-స్థాయి పోరాట సంసిద్ధతపై దృష్టి పెడతాయి మరియు బేస్ కమాండ్‌లు పోటీ, సంక్షోభం మరియు సంఘర్షణ సమయంలో యుద్ధ వింగ్‌లకు మద్దతు ఇవ్వడం మరియు స్థావరాన్ని నిర్వహించడంపై దృష్టి పెడతాయి.

• ఉమ్మడి దళం మరియు వైమానిక దళ శాఖ మొత్తానికి సైబర్ మిషన్ యొక్క ప్రాముఖ్యతను ప్రతిబింబిస్తూ, AFCYBERని స్వతంత్ర సర్వీస్ కాంపోనెంట్ కమాండ్‌కి ఎలివేట్ చేయండి.

• స్పేస్ ఫోర్స్ కంబాట్ స్క్వాడ్రన్‌ను యాక్షన్ యూనిట్‌గా లాంఛనప్రాయంగా మార్చండి, మిగిలిన స్పేస్ ఫోర్స్ సర్వీస్ కాంపోనెంట్‌ల పూర్తి యాక్టివేషన్, మరియు స్పేస్ ఫోర్స్ జనరేషన్ మోడల్ అమలును వేగవంతం చేయండి.

సామర్థ్యం అభివృద్ధి

• వైమానిక దళ ఆధునీకరణ పెట్టుబడులను ముందుకు తీసుకెళ్లేందుకు సామర్థ్య అభివృద్ధికి మరియు వనరుల ప్రాధాన్యతను అందించడానికి వైమానిక దళం యొక్క జాయింట్ కెపాబిలిటీస్ ఆఫీస్ విభాగాన్ని సృష్టించండి.

• ప్రయత్నాల కలయిక ద్వారా సున్నితమైన కార్యకలాపాలను పర్యవేక్షించడానికి మరియు సమన్వయం చేయడానికి పోటీ కార్యకలాపాల బ్యూరోను ఏర్పాటు చేయండి.

• నిర్మాణాన్ని ప్రోత్సహించడానికి ప్రోగ్రామ్ మూల్యాంకనం మరియు మూల్యాంకన కార్యాలయాన్ని సృష్టించండి మరియు వనరుల నిర్ణయాలకు మరింత వ్యూహాత్మక మరియు విశ్లేషణాత్మక-ఆధారిత విధానాన్ని చేర్చండి.

• జాయింట్ కెపాబిలిటీస్ కమాండ్‌ను ఏర్పరచండి మరియు పోటీ కార్యాచరణ భావనలు, ఉమ్మడి అవసరాలు మరియు శక్తి రూపకల్పనతో సమలేఖనం చేయబడిన ప్రాధాన్యత కలిగిన ఆధునికీకరణ ప్రణాళికలను అభివృద్ధి చేయండి.

• ఎయిర్ ఫోర్స్ మెటీరియల్ కమాండ్ (AFMC)లో కమాండ్, కంట్రోల్, కమ్యూనికేషన్స్ మరియు యుద్ధ నిర్వహణపై వైమానిక దళం దృష్టిని బలోపేతం చేయడానికి మరియు పెంచడానికి కొత్త సమాచార నియంత్రణ వ్యవస్థల కేంద్రాన్ని సృష్టించండి. సైబర్; ఎలక్ట్రానిక్ వార్‌ఫేర్. సమాచార వ్యవస్థలు, ఎంటర్‌ప్రైజ్ డిజిటల్ ఇన్‌ఫ్రాస్ట్రక్చర్;

– AFMCలోని న్యూక్లియర్ వెపన్స్ సెంటర్‌ను ఎయిర్ ఫోర్స్ న్యూక్లియర్ సిస్టమ్స్ సెంటర్‌కు విస్తరించడం ద్వారా అణు బలగాలకు మద్దతును బలోపేతం చేయండి. ఇది అణు విద్యుత్ ప్రాజెక్టులకు సమగ్రమైన మెటీరియల్ సపోర్టును అందిస్తుంది. ఖండాంతర బాలిస్టిక్ క్షిపణి కార్యక్రమం యొక్క కార్యనిర్వాహక శాఖకు నాయకత్వం వహించడానికి రెండు నక్షత్రాల సాధారణ అధికారిని సృష్టిస్తుంది.

• AFMCలోని లైఫ్ సైకిల్ మేనేజ్‌మెంట్ సెంటర్‌ను ఎయిర్ సుపీరియారిటీ సిస్టమ్స్ సెంటర్‌గా రీఫోకస్ చేయడం ద్వారా విమానం మరియు ఆయుధాల కోసం పోటీ అభివృద్ధి మరియు ఉత్పత్తి మద్దతును సమకాలీకరించడం.

• సాంకేతిక అంచనాలు మరియు రోడ్‌మ్యాప్‌లను అందించడానికి AFMCలో ఒక సమగ్ర అభివృద్ధి కార్యాలయాన్ని ఏర్పాటు చేయండి. ఇది కేంద్రం అంతటా మిషన్ సిస్టమ్‌ల సమన్వయం మరియు ఏకీకరణను సులభతరం చేస్తుంది మరియు కార్యాచరణ భావనల సాధ్యతను అంచనా వేయడానికి సాంకేతిక నైపుణ్యాన్ని అందిస్తుంది.

• కొత్త ఫీల్డ్ కమాండ్, స్పేస్ ఫ్యూచర్స్ కమాండ్‌ను రూపొందించండి, కాన్సెప్ట్‌లను అభివృద్ధి చేయడానికి మరియు పరీక్షించడానికి, ప్రయోగాలు మరియు వార్‌గేమ్‌లను నిర్వహించడానికి మరియు మిషన్ ప్రాంతాలను రూపొందించండి.